재단법인 성남시청소년재단 직원채용 재공고

재) 성남시청소년재단 공고 제2015 - 6 호

재단법인 성남시청소년재단 직원채용 재공고

성남시 출연기관인「성남시청소년재단」에서는 건강하고 창의적인

청소년육성 업무를 위한 제15회 직원 채용을 다음과 같이 모집합니다.

2015 년 2 월 27 일

성남시청소년재단 인사위원회위원장

□ 채용분야 및 자격조건

○ 성남시청소년재단 인사규정 제18조의 결격사유에 해당되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

○ 채용분야 및 직급별로 다음의 자격요건을 갖춘 자 또는 기타 재단 인사규정의 채용 기준에 준하는 자격이 있다고 인정되는 자

○ 재단 사정에 따라 본 공고를 철회 할 수 있으며, 적격자가 없을 경우 채용하지

않을 수 있습니다.

○ 제출 서류의 내용이 허위 또는 채용관련 법령에 의한 조회 등 결격사유로 판명된 경우에는 해당자의 합격을 취소합니다.

□ 시험방법

○ 1차 서류전형

○ 2차 면접시험 : 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정

- 서류심사 전형 합격자에 한함

- 응시자는 직무수행계획 PPT 발표 포함

※ 1차, 2차 점수를 합하여 최고득점자 순으로 결정

□ 제한사항

○ 성별 제한은 없음

○ 겸직제한 : 직무 이외의 영리를 목적으로 하는 업무에 종사하지 못하며, 타 기관에 전속하는 직을 겸할 수 없음

□ 신분 및 보수 등

○ 신분(공통사항: 정년은 만60세)

- 청소년상담복지센터 소장 : 계약직, 임기는 2년으로 평가를 거쳐 재계약 할 수 있음

○ 보수는 재단 보수규정 및 연봉제규정에 의함

○ 근무형태 : 주5일, 40시간(재단 운영상 토·일요일·공휴일 근무를 할 수도 있음)

□ 응시원서 접수

○ 접수기간 : 2015. 3. 10.(화) ~ 3. 16.(월), 5일간 ※ 토·일요일 제외

※ 근무시간 內(09 : 00 ~ 18 : 00) 이며, 점심시간 제외(12:00~13:00)

○ 접수처 : 경기도 성남시 중원구 둔촌대로 332(하대원동 240)

중원청소년수련관 5층 (성남시청소년재단 사무국)

○ 접수방법 : 방문접수

(대리인 가능, 서류접수 시 필히 자격증 원본 지참하여 대조필)

□ 제출서류(붙임 문서 참조)

※ 위 준비서류 중 별도 기한이 없는 서류는 최근 3월 이내에 발급된 서류이어야 합니다.

※ 합격자 임용시 재단 인사규정에 의거 임용등록 서류는 채용관련 제출서류와 중복된다 하여도 추가로 제출하여야 합니다.

□ 면접심사 계획

○ 면접시험(직무수행계획 PPT 발표 포함)

- 일 시 : 2015. 3. 17.(화) 예정

- 장 소 : 중원청소년수련관

□ 합격자 발표 및 임용후보 등록 안내

○ 재단 홈페이지(www.snyouth.or.kr) 게시 및 최종합격자 개별통보

□ 기타사항

○ 모든 서류 및 기타 기준일은 최초 공고일 기준으로 하며, 제출된 서류는

일체 반환하지 않습니다.

○ 일정기간 성남시 거주자 우대

○ 장애인고용촉진 및 직업재활법 제28조에 의거 장애인 채용우대

○ 국가유공자 등 취업보호(지원)대상자 가산점 반영

○ 제출 서류의 내용이 허위 또는 채용관련 법령에 의한 조회 등 결격사유로 판명된 경우 에는 해당자의 합격을 취소합니다.

○ 경력·재직증명·자격증 등 서류 원본 미제출로 인한 서류심사 전형 또는 합격 후 불이익은 응시자에 있습니다.

자격증사본 제출자는 필히 원본의 확인 절차를 거쳐야 인정받을 수 있습니다.

○ 응시서류의 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임입니다. (응시원서와 이력서의 내용이 동일해야 합니다.)

○ 외국어로 된 서류는 번역문을 첨부하여 제출하여야 합니다.

○ 자세한 사항은 재단 사무국(경영지원팀)으로 문의 바랍니다.
(☎ 031-729-9013)

<자료 제공=인사혁신처 나라일터 gojobs.mospa.go.kr>