이 누리집은 대한민국 공식 전자정부 누리집입니다.
콘텐츠 영역
직장 내 괴롭힘 판단 및 예방·대응 매뉴얼(소책자)
직장 내 괴롭힘 판단 및 예방·대응 매뉴얼(소책자).pdf
목차
○ 2019년 7월 16일부터 직장 내 괴롭힘이 금지됩니다
Ⅰ. 직장 내 괴롭힘 관련 법규
Ⅱ. 직장 내 괴롭힘의 판단
- 직장 내 괴롭힘의 개념 및 판단 요소
- 직장 내 괴롭힘 행위 예시
- 직장 내 괴롭힘 사례 연구
□ 우수사례 : (주)포스코
- '직장 내 괴롭힘', 발 빠른 조치로 직원 신뢰 얻었죠
Ⅲ. 직장 내 괴롭힘의 예방 및 대응
- 직장 내 괴롭힘 예방, 왜 필요할까요?
- 직장 내 괴롭힘 관련 사내 규범을 마련하세요
- 직장 내 괴롭힘, 예방이 우선입니다.
- 직장 내 괴롭힘 발생 시 이렇게 처리합니다.
· 직장 내 괴롭힘 사건 처리원칙
· 직장 내 괴롭힘 사건 처리 절차
○ 참고1. 직장 내 괴롭힘으로 볼 수 있는 사례
○ 참고2. 직장 내 괴롭힘 관련 취업규칙 표준안
○ 참고3. 직장 내 괴롭힘 진단 설문조사지
