고용노동부 일반직 행정7급(노동기준) 공무원 경력경쟁채용시험 변경 공고

ㅇ고용노동부 공고 제2026-476호(2026. 10. 12.) "고용노동부 일반직 행정7급(노동기준) 공무원 경력경쟁채용시험 공고를 다음과 같이 변경 공고합니다.

*변경사항: 2026. 10. 22. 시행예정인 국가공무원법 제33조(결격사유) 개정사항을 반영(이 외 내용은 최초 공고와 동일)

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
공무원임용시험령 제3조 및 제47조에 따라 우수 인재의 공직유치를 위한 국가공무원 경력경쟁채용시험을 다음과 같이 공고하여 시행하오니 많은 응시 바랍니다.

ㅇ모집분야: 노동기준(공인노무사)
ㅇ선발직급: 일반직 행정7급
ㅇ채용인원: 총 200명(각 기관별 채용인원 등 공고문 참조)
ㅇ근무장소: 전국(각 기관별 공고문 참조)
ㅇ채용기간: 국가공무원법 제74조에 따른 정년 적용
ㅇ원서접수기간: 2026.10.26.(월) ~ 10.30.(금)
ㅇ담당부서(연락처): 각 기관별 공고문 참조
- (서울청) 02-2250-5820
- (경기청) 031-259-0307
- (중부청) 032-460-4507
- (강원지청) 033-269-3564
- (부산청) 051-850-6341
- (대구청) 053-667-6308
- (광주청) 062-975-6262
- (대전청) 042-480-6242

<자료 제공=인사혁신처 나라일터 gojobs.go.kr>