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고용부 "근로시간 특례업종 축소 등 구체적 내용 결정된 바 없어"

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고용노동부는 "근로시간 특례업종 축소 등과 관련된 구체적인 내용은 결정된 바 없다"고 밝혔습니다.

8월 18일 매일경제(온라인) <보건·운송마저…주 52시간 특례 축소 위기>에 대한 고용노동부의 설명입니다.

[고용부 설명]

□ 기사에서 인용하고 있는 주 52시간 적용 제외 특례업종 추가 축소, 2026년 상반기 내 주 52시간 적용 제외 특례업종 실태조사 실시, 특별연장근로 인가 요건 강화 등과 관련된 내용에 대해서는 어떤 것도 결정된 바 없음

 ㅇ 향후 관련 보도에 유의해 주시기 바람

문의 : 고용노동부 노동개혁정책관 임금근로시간과(044-202-7983)



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