'2026년 경제성장전략' 주요 지원내용 ⑤ 육아 편

2026.01.22 재정경제부

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'2026년 경제성장전략' 주요 지원내용 ⑤ 육아 편

대한민국 경제大도약 원년 2026년 경제성장전략
수혜자별 주요 지원내용 ⑤ 육아 편

■ 일·생활 균형 및 양육부담 완화 ①
· 근로자
- 육아기 근로시간 단축급여 인상(기준금액 상한 220→250만 원)
- 여성 경력단절예방 프로그램 확대 (전국 159개 새일센터 中 80→90개소)
- 신산업 직업훈련 과정 확대(93→99개)
- 근로자 10만 명 반값휴가 지원(정부 10만 원, 기업 10만 원, 근로자 20만 원 휴가비 적립)
- 지역사랑 휴가지원 3월 개시(경비 50% 환급, 20곳 선정)

■ 일·생활 균형 및 양육부담 완화 ②
· 사업주
- 대체인력지원금 확대
*월 120→130만 원(소규모사업장 140만 원)
- 업무분담지원금 확대
*월 20→일반 40만 원(소규모사업장 60만 원)
- 행복한 일터 인증제* 신설 및 인증 기업에 공공계약 심사 가점**, 세제 인센티브 신설 검토
*일·생활 균형 우수기업, 일자리 으뜸기업 등 고용·노동 관련 유사 인증제 통합
**예) 조달청·지자체 입찰 적격심사 가점부여 등

■ 일·생활 균형 및 양육부담 완화 ③
· 아이돌봄
- 정부지원 대상 확대(중위소득 200→250%)
- 야간 긴급돌봄 수당 신설(월 5000원)
- 아이돌봄 자격·등록제 도입('26.4~)

· 양육부담 완화
- 민영주택 청약 시 신생아 특별공급유형 별도 신설
- 아동수당(월 10만 원)을 만 8세 미만→만 9세 미만으로 확대